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Maîtrisez le calendrier de la rémunération
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Le calendrier de votre rémunération s'articule en échéances répétitives et ponctuelles.
Toute l'année : paiement des salaires, acomptes et frais, remise du livret d'épargne salariale au salarié nouvellement embauché
Janvier : Application des A.G. et A.I., mise à jour des plafonds, DADS
Février : Finalisation des objectifs des primes variables
Mars - Avril : Calculs préparatoires d'intéressement et de participation, envoi des fiches d'affectation des droits à participation aux salariés
Mai : Versement des droits à participation
Juin - Juillet : envoi des fiches d'affectation de l'intéressement et versement des primes, calcul et versement d'abondement(s) au(x) plan(s) d'épargne salarial (PEE, PERCO)
(à suivre)
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